CSA de réseau DSNJ : une concertation riche, des signaux rassurants...

  • Direction du service nationale et de la jeunesse (DSN-J)

Si la mise en œuvre de la nouvelle Journée de défense et citoyenneté (JDC) et comment les personnels y retrouveront leur compte restent au cœur des préoccupations des agents l'évolution de l'organisation territoriale du Service national et de la jeunesse (SNJ) engendre beaucoup de questions. Ce CSA de réseau n'a pas répondu à tout mais...

Le Comité social d’administration de réseau (CSA-R) de la DSNJ s’est tenu le 3 décembre 2025 à Balard (Paris).

En préambule, le directeur, le Général GIVRE, témoigne de sa satisfaction suite à la généralisation de la nouvelle JDC dont il reconnaît la difficulté de mise en œuvre. Il remercie l’ensemble des agents pour leur implication et le travail réalisé. Madame BACLET est présentée comme la nouvelle directrice adjointe, en remplacement de MME LE GLEUT.

Transformation de la DSNJ

Concernant la transformation de la DSNJ, la création des ESNJ de Marseille et de Lille est validée.

L’arrêté de transformation sera présenté au CSA ministériel (CSA-M).

Des études sont actuellement en cours concernant des transferts de départements entre CSNJ et la création d’antennes CSNJ. Les agents y seraient affectés sur volontariat. La CFDT Défense sera extrêmement vigilante sur cette manœuvre RH et sur le respect du plan d’accompagnement des transformations (PAT).

Le binôme de direction des ESNJ et des CSNJ sera systématiquement mixte : un militaire et un civil.

Un éventuel passage de la « JDC » à la « Journée de(s) mobilisation(s) » ne serait qu’un changement d’appellation devant être validé par une Loi. Le diable se cachant dans les détails, la CFDT Défense demande que les représentants du personnels soient consultés sur le projet de Loi.

Ces manœuvres auront lieu à effectif constant avec une volonté affichée de recentrer les effectifs sur l’opérationnel au profit des CSNJ. L’expérience démontre que ce type de démarche s’accompagne de tension supplémentaire sur les collectifs, de pression sur les agents, de pertes de compétences, etc. Pour la CFDT Défense, la DSNJ doit se donner les moyens de (réussir) sa politique.

Ressources humaines

La remilitarisation de 31 postes (3% du volume global des postes de la chaîne) concerne essentiellement [...]

Pour en savoir plus

Le compte-rendu intégral de la réunion

  • Compte-rendu du CSAR DSNJ - décembre 2025

    PDF — 479Ko

La déclaration liminaire de la CFDT Défense

  • Déclaration liminaire du CSAR DSNJ - décembre 2025

    PDF — 503Ko

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