Résultats pour "Salaires"

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    KNDS

    NAO salaires 2026 : oui, mais...

    Parce que la CFDT est un syndicat responsable,

    Parce que la CFDT est le syndicat majoritaire chez KNDS,

    Parce que la CFDT représente toutes les catégories de personnels, de l’ouvrier au cadre,

    Parce que la CFDT défend le pouvoir d’achat des salaires de tous, en particulier les plus bas,

    La CFDT a consulté l’ensemble de ses équipes et après débat :

    La CFDT signera l’accord NAO 2026 !

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES FILIERE ADMINISTRATIVE

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des fonctionnaires de la filière administrative

    AA Adjoints Administratifs

    SA Secrétaires Administratifs

    AAE Attachés d'Administration de l'Etat

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES DES CONTRACTUELS

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des contractuels

    AA Adjoints Administratifs

    SA Secrétaires Administratifs

    AAE Attachés d'Administration de l'Etat

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES FILIERE SANTE

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des personnels de la filière Santé

    Agents civils des services hospitaliers qualifiés

    Aides-soignants

    Infirmiers en soins généraux (ISG)

    Infirmiers en soins généraux et spécialisés (ISGS)

    Infirmiers diplômés d'état (IDE)

    Pédicures Podologues, Ergothérapeutes, Psychomotriciens, Orthoptistes, Diététiciens, Préparateurs en pharmacie, Techniciens de laboratoire et Manipulateurs d'électroradiologie médicale (PCRMT)

    Masseurs Kinésithérapeutes et Orthophonistes (PCRMT)

    Cadres de santé paramédicaux

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES FILIERE SOCIALE

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des personnels de la filière sociale

    ASSISTANT(E)S SOCIAL(E)S 1er grade

    ASSISTANT(E)S  SOCIAL(E)S 2e grade

    CONSEILLER(E)S TECHNIQUE DE SERVICE SOCIAL 1er grade

    CONSEILLER(E)S TECHNIQUE DE SERVICE SOCIAL 2e grade

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES FILIERE TECHNIQUE

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des personnels de la filière technique

    AGENT TECHNIQUE DU MINISTERE DE LA DEFENSE (ATMD)

    TECHNICIENS SUPERIEURS D'ETUDES ET DE FABRICATIONS (TSEF)

    INGENIEURS CIVILS DE LA DEFENSE (ICD)

    CONSEILLER(E)S TECHNIQUE DE DEFENSE (CTD)

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    Grilles de salaire

    GRILLES DE SALAIRES DES OUVRIERS D'ETAT

    Vous trouverez ci-dessous les grilles de salaires des ouvriers d'état

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    Contractuels

    CCPU : Gel des salaires des contractuels : le ministère aurait-il trouvé une variable d'ajustement ?

    Le jeudi 12 juin 2025, la CCPU était réunie en plénière à Arcueil et présidée par Monsieur VILLE, administrateur de l’État, puis le 13 juin pour le collège 1, présidé par Mme COLLIN, administratrice de l’État. Une demande de licenciement pour inaptitude, une demande de licenciement pour insuffisance professionnelle, une demande de licenciement pour faute grave, une demande de licenciement pour suppression du besoin et deux demandes de sanction disciplinaire ont été traitées par les collèges compétents.

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    Ministère des Armées

    Baisse d’indemnisation des arrêts maladie un vrai coût !

    À compter du 1er mars, une réduction de la rémunération à hauteur de 10% est appliquée en cas de congé de maladie ordinaire, à l’issue du jour de carence. 

    Tous les agents publics sont concernés.

     1 semaine (jour de carence non-inclus)1 mois (jour de carence non- inclus)
    Salaire de 1820 euros net environ 36 € 176 €
    Salaire de 2200 euros net environ 44 € 213 €
    Salaire de 3500 euros net environ 70 € 338 €
    Salaire de 4300 euros net environ 87 € 422 €

     

    Pour rappel, à ces montants estimatifs s’ajoute la journée de carence qui est fixée à 1/30e du salaire. 

    Base de calcul : 

    • Fonctionnaire = traitement + IFSE 
    • Contractuel = totalité du traitement 
    • Ouvriers de l’État = salaire mensuel forfaitaire de base + prime mensuelle d'ancienneté + prime mensuelle de rendement + indemnités horaires pour travaux supplémentaires accomplis au-delà̀ de l'horaire réglementaire de travail sur la base moyenne des sommes versées à ce titre à l'ouvrier intéressé au cours des trois mois ayant précédé l'arrêt de travail. 

    Exclusion : SFT et IR 

    Pour la CFDT Défense, il est indispensable que le ministère propose une solution pour pallier ces pertes de salaire. 

    Nous vous invitons à signer la pétition intersyndicale à destination
    du gouvernement en ligne : https://www.lespetitions.fr/petition/org/intersyndicale/maintien_remuneration_cmo

    Paris, le 24 avril 2025 ● 

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